あなたらしい暮らしができる「仕事」が見つかる
ウイルテック公式求人サイト
もっと自分を大切に、
仕事を選んでいい―
土日休みで友達と予定が合うから、休日は仲間と楽しい時間を過ごせる
1日5時間の時短勤務なら、無理なく家庭と両立できる
年間休日が多く平日休みもある勤務なら、正社員でも行きたいイベントを逃さない
残業が少なく予定通り家に帰れるから、今しかない子供の成長を見逃さない
短期間の仕事なら、旅のベストシーズンにゆったり長期間の海外旅行に行ける
夜勤専属の勤務なら、日中は自分の好きな趣味に没頭できる
さまざまな職種・働き方が選べる
「ウイルテック」なら、
あなたらしい「暮らし」を大切にできる
「仕事」がきっと見つかるはず―
自分
を大切
にできる働き方
今すぐ探してみよう！
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ウイルテックでの働き方
未経験でも活躍できる
製造・工場のお仕事
製品の検査や簡単な機械操作だけのお仕事。先輩がしっかりサポートしてくれるので、安心して働くことができます。3日働いたら3日休みの3勤3休というスケジュールなので、 休みが多いのがとっても魅力的です！
- ◆雇用形態：
- 契約社員4か月以上
- ◆勤務体系：
- 交替制3勤3休
（実働11時間と8時間）
- ◆仕事内容：
- 機械オペレーター
- ◆月収例：
- 301,100円程度
短時間勤務で家庭と両立する
女性も大活躍
1日5時間のパートタイムでのお仕事。扶養控除内での勤務です。勤務時間帯は相談可能なので、子供の成長に合わせて仕事の量も調整できます。職場は女性が多く、家庭と両立しながら働く先輩ママもたくさんいらっしゃいます！
- ◆雇用形態：
- 契約社員4か月以上
- ◆勤務体系：
- 日勤9:00～14:45（実働5時間）
/土日祝休み
- ◆仕事内容：
- 家電製品の組み立て・検査・梱包業務
- ◆月収例：
- 87,000円程度
短期間集中勤務で
しっかり稼ぐお仕事
短期間なので難しい内容の仕事は少ないのが特徴。集中して働いて、しっかり稼ぐことができます。交替制の勤務体系は、平日に自由時間ができるので、病院や役所、銀行などに行きやすくて便利◎ 自分の時間は思いっきり楽しんで、メリハリをつけて働けます！
- ◆雇用形態：
- 契約社員2か月
- ◆勤務体系：
- 交替制4勤2休（実働10時間）
- ◆仕事内容：
- パネル製造機械のボタン操作
- ◆月収例：
- 344,700円程度
未経験からできる
サービスエンジニア
未経験で始めてもOK！先輩がしっかり研修してくれるので安心してスタートできます。手に職をつけたい方にもおすすめです。土日祝はお休みなので、友達と予定も合わせやすく楽しい時間を過ごしていただけます。
- ◆雇用形態：
- 正社員
- ◆勤務体系：
- 日勤8:30～17:15（実働8時間）
/土日祝休み
- ◆仕事内容：
- 工作機械のメンテナンス
- ◆月収例：
- 307,200円程度
資格を活かせる
高収入のお仕事
溶接の経験や資格がある方に最適！時給2,000円の高収入のお仕事。数名で1チームとなってグループでエスカレーターの組み立てを行います。日勤の土日祝休みで、しかも働きやすく高収入◎ 家族との休日もゆっくり楽しんでいただけます。
- ◆雇用形態：
- 長期契約社員
- ◆勤務体系：
- 日勤8:30～17:15（実働8時間）
- ◆仕事内容：
- エスカレーターの溶接
- ◆月収例：
- 449,800円程度
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Supportさまざまな働き方を
長期的にサポート
プライベート環境によって変化する働き方ニーズ。ウイルテックは、従業員が転職することなく望む働き方を実現できるよう、さまざまな取り組みを行っております。
- キャリア相談
- 業界では珍しく社内に国家資格を持ったキャリアコンサルタントが在籍。今後何を目指していくべきか、何があなたに合っているかなどの相談が可能です。もちろん相談内容の秘密は守られます。
- キャリアアップ・キャリアパス支援
- 日常業務に役立つ品質管理や労務管理、管理者を目指す法務検定や管理者研修などさまざまな教育の制度と体制が整っております。働きながら必要な知識や技術を学ぶことで、リーダーや事業所長へのキャリアアップ、製造管理職へのジョブチェンジを目指すことが可能です。
- ジョブポスティング制度
- ウイルテックには求人を社内から募る「ジョブポスティング制度」があります。ウイルテックのみならずウイルテックグループ各社への転籍も含めたジョブチェンジの機会を設けております。
What's WILLTECウイルテックとは
「モノづくりを支援する会社」です。
製品の設計・製造からアフターサービスまでメーカー様のモノづくりをお手伝いしています。
工場では、組み立て・検査・装置オペレーターなどのお仕事があります。
■ 私たちが大切にすること
製造サービスを中心に成長してきたウイルテックは、設立以来、品質管理や従業員教育を自社で行い製品やパーツをお客様に納品する「製造請負サービス」にこだわってきました。それは、自らが課題を見つけ解決し向上し続ける “モノづくり” 会社としての誇りがあるためです。
だからこそ、ウイルテックは従業員が成長し、長く働ける環境づくりが重要だと考え、改善を続けています。
従業員の今とこれからを考え続ける会社。それがウイルテックです。
■従業員を守り、従業員の将来を考える
左：宮城代表取締役社長（守口工場にて）
現社長の宮城はもともとは製造現場の契約社員。だからこそ、ウイルテックは従業員のスキルアップ、キャリアパスに積極的です。従業員を守り、従業員の将来を考え、今やらなければならないことに取り組み続けます。
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「相談登録依頼」をご利用いただくと、まず希望の勤務地区のエリア担当者からご連絡いたします。面談してお話しを伺ったうえで担当者が最適な仕事をご紹介！
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